KONSTRUKTIVER UMGANG MIT KONFLIKTEN
Seminarwochenende mit Annette und Günter W. Remmert
Konflikte sind zwar lästig, oft schmerzlich, Zeit und Kraft kostend, aber nicht grundsätzlich negativ. Sie sind unvermeidlich, wenn Menschen miteinander zu tun haben. Zu leicht stoßen unterschiedliche, ja gegensätzliche Bedürfnisse und Interessen aufeinander.
Viele Lebensumstände kann man nicht ändern. Doch immer kann man seine Weise verbessern, geschickter und kreativer mit ihnen umzugehen. Gerade Konflikte bieten eine ausgezeichnete Chance, sich selbst und seinen Umgang mit anderen weiter zu entwickeln.
Wir gehen Konflikten auf den Grund. Wir üben uns darin, sie frühzeitig zu erkennen.
Wie lassen sich Eskalationen vermeiden? Welche Verhaltensformen helfen dazu, Konflikte zu entschärfen und zu lösen? Welche Möglichkeiten gibt es, Konflikten vorzubeugen?
THEMENAUSWAHL
- Konfliktformen und Konfliktstile
- Wege aus dem Dramadreieck zwischen Opfer, Helfer und Verfolger
- Von Abwertungen zur Wertschätzung
- Reklamationen und Kritik als wertvolle Rückmeldungen
- Basiswissen für lösungsorientierte Konfliktbehandlung
- Basistechniken für einen konstruktiven Umgang mit Konflikten
- Gewinn-Gewinn-Strategien
METHODEN
- Aufmerksamkeitsübungen, Sensibilisierungen
- Rollenspiele, praktische Fallbeispiele
- Impulsreferate, Arbeitsblätter
- Intuitiv Zeichnen
- Kreistänze
- Der Einsatz aller Methoden erfolgt lösungsorientiert in Bezug auf die von den TeilneherInnen eingebrachten Themen
IHR NUTZEN
- Sie lernen Konfliktsituationen vorzubeugen
- Sie entwickeln Strategien, Konflikte lösungsorientiert anzugehen
- Sie können bewusster mit Verhaltensformen umgehen, die Konflikte verschärfen oder entschärfen
- Sie erlernen Perspektivenwechsel, um Lösungen für alle Beteiligten möglich zu machen
- Sie vergrößern Ihre soziale Kompetenz
ZIELGRUPPE
Diese Fortbildung eignet sich für alle, die ihren Umgang mit Konflikten verbessern wollen. Das Einbringen konkreter Erfahrungen ist erwünscht.
Besondere Vorkenntnisse sind nicht erforderlich. Die TeilnehmerInnen sollten seelisch und körperlich normal belastbar sein. Erwartet wird die Bereitschaft, alle Informationen über den persönlichen Bereich anderer Teilnehmer vertraulich zu behandeln.
TEILNAHME
Teilnahme: Euro 210
Freundschaftstarif: Euro 190
Unterkunft und Selbstverpflegung in der Gruppe ab Euro 30 pro Tag.
Das Seminar beginnt am Freitagabend um 20 Uhr und endet am Sonntag um 13 Uhr. Es umfasst 16 Arbeitseinheiten a 45 Minuten.
Dieses Wochenendseminar ist einzeln oder als Bestandteil des Fortbildungszyklus "Vom Ich und Du zum Wir" buchbar.
REFERENZEN
Was TeilnehmerInnen uns nach dem Seminar geschrieben haben:
Michaela Wagner, Aach:
"Die praktischen Übungen (Rollenspiele) finde ich sehr hilfreich und passend. ... Ich habe verschiedene Weisen kennen gelernt, einen Konflikt anzuschauen und seinem Konfliktpartner Wertschätzung entgegen zu bringen. Viele Konflikte würden anders gelöst, wenn man dieses Wissen besitzt."
Pia Mertens, Aachen:
"... sehr angenehme und im Austausch bereichernde TeilnehmerInnen... Besonders nützlich war mir die Verbindung von praktischem Üben und anschließender Auswertung, die Erfahrungen und Kenntnisse der Leitung."
Miesi Wiegel, Bochum:
"Dieses Seminar empfand ich sehr positiv für meinen eigenen Prozess. Manch bisher nicht Wahrgenommenes wurde ganz plötzlich sichtbar. Scheinbar Schwieriges entpuppte sich als schon parat. ... Das Seminar hat mir deutlich vor Augen geführt, dass ich häufig nicht das tue, was ich wirklich will, wobei die Betonung auf 'wirklich' liegt. Das Seminar ... schafft Klarheit und Überblick."
WEITERFÜHRENDES
Konstruktiver Umgang mit Konflikten (pdf)
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